In unserer heutigen vernetzen Welt sind diverse, multikulturelle Teams, wie wir auch selber eines sind, eine Selbstverständlichkeit. Für uns gilt die Devise: je diverser, desto besser. Denn es hat sich gezeigt, dass Kreativität, Innovation, Effizienz und sogar Intelligenz gesteigert werden, wenn Mitarbeiter unterschiedlichster Hintergründe in Bezug auf Kultur, Alter, Geschlecht, Fachrichtung usw. in einem funktionierenden Team zusammenarbeiten.
Damit ein Team bestens zusammenarbeitet und diese Synergieeffekte zum Tragen kommen, ist es unabdingbar, dass sich die Teammitglieder in ihrer Vielfalt anerkennen und wertschätzen. Denn durch einen wertschätzenden und unterstützenden Umgang wird ein Team stärker als ein einsames Genie, da die Stärken der Einzelnen einander ergänzen, während individuelle Schwächen durch das Team ausgeglichen werden.